Врач-педиатр

Вакансия 11646678   ·   26 апреля 2024, 19:47

Вакансия ЦЗН

ГБУЗ РК "УХТИНСКАЯ ДЕТСКАЯ БОЛЬНИЦА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ухта   –   на карте

Заработная плата

от 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Должностной оклад 16385 руб. (в поликлинике), 17720 руб. (в стационаре), северная надбавка 50%, районный коэффициент 30%, выплаты стимулирующего характера (доплата молодым специалистам, за стаж работы, за наличие квалификационной категории, за качество). Оплата проезда к месту отдыха и обратно - 1 раз в 2 года. В каждом конкретном случае, с учетом профессиональных навыков, используется индивидуальный подход к установлению заработной платы и дальнейшей мотивации.

Лицам, заключившим трудовые договоры о работе в организациях, расположенных в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и прибывшим в соответствии с этими договорами к месту работы из других регионов Российской Федерации, предоставляются следующие гарантии и компенсации:- единовременное пособие на работника и на каждого прибывающего с ним члена семьи, - оплата стоимости проезда работника и членов его семьи и провоза багажа, - оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте.

Специальная социальная выплата согласно Постановлению Правительства от 31.12.2022 N 2568 для врача педиатра поликлиники.

Обязанности

Должностные обязанности согласно должностной инструкции и нормативных документов.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется


Мастер дорожный

от 50 000 руб.

Ухта

Преподаватель

25 435 – 34 000 руб.

Ухта

Главный эксперт (инженер - проектировщик)

35 000 – 36 000 руб.

Ухта

Фельдшер

от 10 450 руб.

Ухта

Инструктор по физической культуре

30 000 – 34 000 руб.

Ухта

Инженер-технолог по сварке

от 50 000 руб.

Ухта

Сыродел

от 35 000 руб.

Ухта

Подсобный рабочий

от 25 015 руб.

Ухта

Механик

от 30 000 руб.

Ухта

Специалист по неразрушающему контролю (дефектоскопист)

от 60 000 руб.

Ухта



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!